多項(xiàng)選擇題對(duì)領(lǐng)導(dǎo)者成績(jī)的考評(píng)主要包括（）。

A.精神文明建設(shè)
B.物質(zhì)文明建設(shè)
C.工作效率
D.工作數(shù)量與質(zhì)量
E.社會(huì)穩(wěn)定方面


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1.多項(xiàng)選擇題領(lǐng)導(dǎo)微觀效能主要包括（）。

A.決策效能
B.用人效能
C.辦事效能
D.組織的整體貢獻(xiàn)效能
E.時(shí)間效能

2.多項(xiàng)選擇題領(lǐng)導(dǎo)效果與領(lǐng)導(dǎo)效益的關(guān)系是（）。

A.兩者綜合起來(lái)才能反映領(lǐng)導(dǎo)效能的高低
B.領(lǐng)導(dǎo)效能是兩者的直接數(shù)量相加
C.效果顯著，效益不一定好
D.沒(méi)有效果，效益就失去載體
E.兩者并沒(méi)有區(qū)別

3.多項(xiàng)選擇題對(duì)領(lǐng)導(dǎo)效能進(jìn)行定量分析主要是提高對(duì)其（）的研究。

A.歷史性
B.社會(huì)性
C.科學(xué)性
D.操作性
E.政治性

4.單項(xiàng)選擇題領(lǐng)導(dǎo)效能測(cè)評(píng)與測(cè)評(píng)對(duì)象的關(guān)系，就是（）的關(guān)系。

A.反映與被反映
B.反應(yīng)與被反應(yīng)
C.主觀與客觀
D.主體與客體

5.單項(xiàng)選擇題結(jié)構(gòu)理論認(rèn)為，領(lǐng)導(dǎo)效能取決于（）。

A.領(lǐng)導(dǎo)者特性
B.組織特性
C.群體特性
D.領(lǐng)導(dǎo)活動(dòng)特性

6.單項(xiàng)選擇題（）是取得領(lǐng)導(dǎo)效能的前提，是領(lǐng)導(dǎo)效能的中心線。

A.領(lǐng)導(dǎo)效果
B.領(lǐng)導(dǎo)目標(biāo)
C.領(lǐng)導(dǎo)效益
D.領(lǐng)導(dǎo)效能

8.多項(xiàng)選擇題利克特在《新管理模式》一書中把領(lǐng)導(dǎo)方式歸納為（）。

A.剝奪式集權(quán)領(lǐng)導(dǎo)
B.仁慈式集權(quán)領(lǐng)導(dǎo)
C.協(xié)商式民主領(lǐng)導(dǎo)
D.參與式民主領(lǐng)導(dǎo)
E.人事并重式領(lǐng)導(dǎo)

9.多項(xiàng)選擇題以權(quán)力行使作為基本變量的領(lǐng)導(dǎo)行為方式有（）。

A.專斷式
B.民主式
C.均權(quán)式
D.放任式
E.重人式

10.多項(xiàng)選擇題按照權(quán)力的控制程度劃分的領(lǐng)導(dǎo)行為方式有（）。

A.集權(quán)式
B.民主式
C.分權(quán)式
D.均權(quán)式
E.重權(quán)式

最新試題

（）描述個(gè)體服從他人的行為傾向的維度。該維度高的人往往樂(lè)于助人，富有同情心，易于合作。

題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題

必須結(jié)合（）等相關(guān)內(nèi)容理解領(lǐng)導(dǎo)文化。

題型：多項(xiàng)選擇題

權(quán)力異化的主客體趨向（）。

題型：多項(xiàng)選擇題

領(lǐng)導(dǎo)形象不僅關(guān)系到領(lǐng)導(dǎo)者個(gè)人的影響力和號(hào)召力，而且關(guān)系到組織的（）。

題型：多項(xiàng)選擇題

把個(gè)體組合成一個(gè)群體的力量作用于外部事物而取得的效應(yīng)，這種效應(yīng)就稱為（）。

題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題

領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系必然受制于一定歷史條件的（），具有鮮明的社會(huì)特征和時(shí)代特點(diǎn)。

題型：多項(xiàng)選擇題

領(lǐng)導(dǎo)（）是指對(duì)領(lǐng)導(dǎo)工作全局有重大影響作用的環(huán)節(jié)。

題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題

領(lǐng)導(dǎo)學(xué)于百余年前誕生于（）母體中。

題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題

互聯(lián)網(wǎng)的開放性和（），為網(wǎng)絡(luò)表達(dá)奠定了方便快捷、內(nèi)容多元、方式互動(dòng)的技術(shù)基礎(chǔ)。

題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題

（）是否明確，直接決定受決策影響主體的行為。

題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題