A.部門
B.戰(zhàn)略
C.業(yè)務(wù)
D.具體
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A.短期、定向和站立
B.短期、具體和常設(shè)
C.長期、定向和單一用途
D.長期、具體和常設(shè)
A.短期、定向和站立
B.短期、具體和常設(shè)
C.長期、定向和單一用途
D.長期、具體和常設(shè)
A.戰(zhàn)略目標有助于形成財務(wù)目標
B.長期目標與短期目標不同
C.組織表示的目標不一定是其真正的目標
D.公司的真正目標來源于其使命聲明
A.平均年銷售額增加10%
B.平均年收入增加7%
C.實現(xiàn)17%的投資回報率
D.通過重點執(zhí)行加快增長
A.所有組織都有賺取利潤的單一目標
B.一個目標比定義一個組織的成功的多個目標更有效率
C.使用利潤等單一目標可能會導(dǎo)致員工不道德的行為
D.如果管理者只強調(diào)組織的一個目標,就能確保長期的成功
A.目標
B.計劃
C.業(yè)績
A.目標確定本組織需要實現(xiàn)的具體步驟,并制定計劃確定本組織的總體任務(wù)
B.目標描述財務(wù)目標,計劃描述與社會責任有關(guān)的目標
C.目標對小公司來說很重要,計劃對于大公司來說很重要
D.目標是理想的結(jié)果,計劃描述如何完成這些成果
A.采用參與式規(guī)劃
B.管理人員被允許太多的自主權(quán)
C.公司強調(diào)控制職能超過其他職能
D.外部環(huán)境的制約因素
A.耐變
B.預(yù)測和響應(yīng)變化
C.消除不確定性
D.跨用途工作
最新試題
所有管理人員,無論是總經(jīng)理還是一線管理人員都要從事計劃工作,這句話體現(xiàn)了計劃的()性質(zhì)。
按照控制時點的不同,控制可以分為哪幾種類型?()
下列屬于社會經(jīng)濟觀的是()
信息的溝通和傳遞速度比較快,但主管對下屬的監(jiān)督和協(xié)調(diào)控制難度較大的組織結(jié)構(gòu)形式是()
計劃和控制的關(guān)系是密不可分的,常常相互交織在一起,互相依賴。
以下哪個不是早期激勵理論的研究范疇?()
下列關(guān)于溝通網(wǎng)絡(luò)特點說法錯誤的是()。
下面不屬于管理道德類型的是()
錢德勒認為,戰(zhàn)略發(fā)展的第一階段是()
社會責任古典觀的代表人物是諾貝爾經(jīng)濟學(xué)獎得主()