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單項選擇題戰(zhàn)略地圖完成了戰(zhàn)略的分解以及企業(yè)年度KPI 的制定，但是為了完成企業(yè)的戰(zhàn)略目標，需要把企業(yè)的戰(zhàn)略落實到各部門乃至（）。

A.班組
B.生產(chǎn)崗位
C.專業(yè)小組
D.基層

1.單項選擇題企業(yè)組織設(shè)計可分為兩種：（）和因業(yè)務(wù)擴展、環(huán)境變化或發(fā)現(xiàn)新問題，對組織結(jié)構(gòu)進行的再調(diào)整與再設(shè)計。

A.對現(xiàn)存組織的改進和完善
B.對組織進行必要的改進、整合、重構(gòu)
C.促進組織的變革和創(chuàng)新
D.新企業(yè)成立之初的組織設(shè)計

2.單項選擇題工作崗位分析簡稱工作分析或（）。

A.崗位分析
B.崗位確定分析
C.工作崗位確認
D.崗位勝任分析

3.單項選擇題（）的分權(quán)，有利于調(diào)動下屬部門的積極性和主動性，節(jié)約人力、物力等資源，提高決策效率與工作效率。

A.科學(xué)合理
B.正確合理
C.科學(xué)正確
D.合理合法

4.單項選擇題（）規(guī)定：期股激勵的對象范圍較寬，可以是企業(yè)的經(jīng)營者群體。

A.S 模式
B.Y 模式
C.B 模式
D.J 模式

5.單項選擇題（）年薪制不是靜態(tài)的，而是動態(tài)性報酬。

A.經(jīng)營者
B.管理者
C.領(lǐng)導(dǎo)者
D.指揮者

6.單項選擇題（）提出本組KPI 、PRI 以及數(shù)量標準，負責(zé)審批所轄崗位的KPI 、PRI 以及數(shù)量標準。

A.A 級組長
B.B 級組長
C.C 級組長
D.D 級組長

7.單項選擇題如果候選人的回答切中提問的實質(zhì)，清楚明確，且回答的表述中包含了該項勝任特征的行為化描述的（）以上的指標，建議評分為A 級。

A.1／3
B.2／3
C.3／4
D.3／5

8.單項選擇題公文筐測試還會提供一些背景信息，其中不包括（）。

A.公司基本情況
B.市場信息
C.學(xué)習(xí)需求
D.外部各種環(huán)境

9.單項選擇題由上級領(lǐng)導(dǎo)直接給出的工作績效標準的方法，雖然較為主觀，但對于優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)層也是一種（）的方法。

A.最有效
B.最可行
C.解脫責(zé)任
D.簡便可行

10.單項選擇題企業(yè)（）是由績效管理委員會通過否決考評來進行的，根據(jù)相關(guān)部門提供的NNI 的異常數(shù)據(jù)，績效管理委員會直接考評相關(guān)的組織和個人，根據(jù)標準直接減去相關(guān)分數(shù)，并直接落實到當事人和所在組織。

A.NNI 考評
B.PCI 考評
C.RCI 考評
D.WPI 考評