A.自由性
B.社會性
C.互濟性
D.補償性
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A.特殊地位
B.優(yōu)勢地位
C.司法解釋
D.弱勢地位
A.指導性
B.權威性
C.穩(wěn)定性
D.合理性
A.勞動法的首要原則
B.勞動法律規(guī)范
C.勞動法的基本原則
D.相關國際公約
A.穩(wěn)定期
B.持續(xù)期
C.波動期
D.變化期
A.最低收益
B.最低預期收益
C.最低成本
D.最低預期成本
A.總需求
B.總需求價格
C.總供給
D.總供給價格
A.小時工資制
B.日工資制
C.月度工資制
D.周工資制
A.收支循環(huán)
B.支出循環(huán)
C.供需循環(huán)
D.收入循環(huán)
A.相互信任,同時也反對不明是非、不分善惡的盲目信任
B.既信任,又懷疑
C.表面上信任,實際上不信任
D.即使信任,也要加強防范和戒備
A.集體主義
B.為人民服務
C.愛國主義
D.科學發(fā)展觀
最新試題
在我國傳統(tǒng)道德中,“誠信”之“誠”的含義是()。
依據勞動法律事實是否以當事人的意志為轉移,法律事實可分為()。
某項測量的()也稱信度,它說明了該項測量的一致性和穩(wěn)定性。
滿足親和需要的行為可以是()。
勞動法津淵源包括()。
關于原則性與靈活性,正確的認識是()。
亨利·明茨伯格認為管理者的角色主要有()。
根據《關于禁止商業(yè)賄賂行為的暫行規(guī)定》,下列說法中正確的是()。
企業(yè)為贏得經營戰(zhàn)略上的先機,要占領的制高點包括()。
根據《中國注冊會計師協(xié)會會員執(zhí)業(yè)違規(guī)行為懲戒辦法》的規(guī)定,會員違反注冊會計師職業(yè)道德規(guī)范的要求,可視情節(jié)給予的處罰是()。