多項(xiàng)選擇題下列選項(xiàng)中屬于人員招募中的內(nèi)部招募的主要渠道的是()

A.求職者
B.提升
C.工作輪換
D.人員返聘或重新聘用


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1.多項(xiàng)選擇題招聘評估一般包括三部分()

A.錄用人員評估
B.招聘工作總結(jié)
C.招聘工具評估
D.招聘成本評估

4.單項(xiàng)選擇題現(xiàn)在被廣泛接受的心理測驗(yàn)的定義是誰提出的()

A.科特·派瑞
B.約翰·科蒙斯
C.威廉·培迪
D.阿納斯塔西

5.單項(xiàng)選擇題下列選項(xiàng)不屬于內(nèi)部招募方法的是()

A.職位公告法
B.工作輪換
C.內(nèi)部推薦法
D.人才儲(chǔ)備法

6.單項(xiàng)選擇題下列哪一項(xiàng)屬于外部招募主要渠道()

A.求職者
B.提升
C.人員返聘
D.重新聘用

7.單項(xiàng)選擇題人員招聘的流程一般開始于()

A、招聘人員
B、招聘計(jì)劃
C、招聘需求
D、心理測試

8.多項(xiàng)選擇題編寫職務(wù)說明書的原則是()

A.指明范圍
B.清晰具體
C.部分參與
D.統(tǒng)一規(guī)范

9.多項(xiàng)選擇題人員定位分析的兩種途徑是()

A.職位定位
B.工作者定位
C.職務(wù)定位
D.職責(zé)定位

10.多項(xiàng)選擇題以下選項(xiàng)中屬于工作分析的性質(zhì)()

A.目的性
B.參與性
C.統(tǒng)一性
D.應(yīng)用性