問(wèn)答題簡(jiǎn)要分析影響勞動(dòng)力參與率的因素有哪些?
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3.單項(xiàng)選擇題一般來(lái)說(shuō),下列哪一類(lèi)勞動(dòng)者的流動(dòng)性最高()
A.石油工人
B.鐵路機(jī)車(chē)司機(jī)
C.電話接線員
D.沒(méi)有任何特長(zhǎng)的勞動(dòng)者
4.單項(xiàng)選擇題在何種情況下,給定其他因素,江蘇省勞動(dòng)力的平均工資水平會(huì)上升?()
A.經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)放緩
B.每年新畢業(yè)的大學(xué)生人數(shù)逐年上升
C.延遲退休政策的實(shí)施
D.技術(shù)創(chuàng)新速度加快
5.單項(xiàng)選擇題下列哪一項(xiàng)不會(huì)引起勞動(dòng)力需求的變化()
A.產(chǎn)品價(jià)格的變動(dòng)
B.資本價(jià)格的變動(dòng)
C.工資的變動(dòng)
D.產(chǎn)品需求的變動(dòng)
6.單項(xiàng)選擇題在工時(shí)可變的情況下,假定a 的小時(shí)工資率是6元,現(xiàn)由于經(jīng)濟(jì)復(fù)蘇,企業(yè)決定頭提高a 的工資為10元每小時(shí),在此背景下,a 的工作時(shí)間()
A.如果收入效應(yīng)大于替代效應(yīng),工作時(shí)間一定會(huì)增加
B.如果收入效應(yīng)小于替代效應(yīng),工作時(shí)間一定會(huì)減少
C.不會(huì)發(fā)生變化
D.如果替代效應(yīng)大于收入效應(yīng),工作時(shí)間一定會(huì)增加
8.問(wèn)答題簡(jiǎn)述職位競(jìng)爭(zhēng)理論的基本觀點(diǎn)。
9.問(wèn)答題簡(jiǎn)述人力資本投資的類(lèi)型。
10.問(wèn)答題試分析已婚勞動(dòng)力和未婚勞動(dòng)力流動(dòng)的可能性?
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在審查履歷表之前,應(yīng)根據(jù)()確定出各類(lèi)人員的選拔標(biāo)準(zhǔn)。
題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
企業(yè)工資方針主要分析()。
題型:多項(xiàng)選擇題
()即按一定作業(yè)難度,把職工評(píng)出等級(jí)順序。
題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
工資管理體系的構(gòu)成包括()。
題型:多項(xiàng)選擇題
工資管理的基本原則有()。
題型:多項(xiàng)選擇題
申請(qǐng)表采用()以上的形式更為合適。
題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
工作能力考核表分為五個(gè)部分,即()。
題型:多項(xiàng)選擇題
()是在工作考評(píng)中采用最普遍的考評(píng)系統(tǒng),由評(píng)定人用一定的量表,對(duì)職工在每一考評(píng)因素上的情況作出評(píng)判和記分。
題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
筆試的長(zhǎng)處是()。
題型:多項(xiàng)選擇題
人員挑選錄用總程序包括三個(gè)相關(guān)又具有獨(dú)立性的操作系統(tǒng),它們是()。
題型:多項(xiàng)選擇題