判斷題一定量的摩擦失業(yè)是可以避免的。（）

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3.多項(xiàng)選擇題對(duì)等產(chǎn)量曲線的描述，正確的是（）

A.具有負(fù)斜率
B.形狀向內(nèi)凹
C.曲線是連續(xù)的
D.曲線是斷開(kāi)的

4.多項(xiàng)選擇題技術(shù)系數(shù)可分為（）

A.固定技術(shù)系數(shù)
B.可變技術(shù)系數(shù)
C.穩(wěn)定技術(shù)系數(shù)
D.恒常技術(shù)系數(shù)

5.單項(xiàng)選擇題無(wú)差異曲線的特點(diǎn)不包括（）

A.斜率是負(fù)的
B.斜率是正的
C.曲線凸向原點(diǎn)
D.任意兩條曲線不會(huì)相交

6.單項(xiàng)選擇題勞動(dòng)力流動(dòng)不包括（）

A.行業(yè)流動(dòng)
B.職業(yè)流動(dòng)
C.人員流動(dòng)
D.地域流動(dòng)

7.單項(xiàng)選擇題工資增加后使勞動(dòng)者感到更加富有，從而減少勞動(dòng)供給的一種反應(yīng)行為，稱為（）

A.替代效應(yīng)
B.收入效應(yīng)
C.互補(bǔ)效應(yīng)
D.排斥效應(yīng)

8.單項(xiàng)選擇題工資率變化一個(gè)百分率引起勞動(dòng)需求變化的百分率的比值，勞動(dòng)經(jīng)濟(jì)學(xué)中將此定義為（）

A.工資彈性
B.勞動(dòng)力需求彈性
C.勞動(dòng)力供給彈性
D.需求彈性

9.單項(xiàng)選擇題按照效率工資理論，在（）情形下，企業(yè)更有可能采取效率工資，因?yàn)樾使べY帶來(lái)的激勵(lì)越明顯。

A.失業(yè)率高的時(shí)候
B.失業(yè)率低的時(shí)候
C.工資率低的時(shí)候
D.工資率高的時(shí)候

10.單項(xiàng)選擇題從反周期性失業(yè)的政策角度看，工作搜尋理論告訴我們（）。

A.給失業(yè)者提供資金支持會(huì)減少他們的失業(yè)時(shí)間
B.向在崗者提供更強(qiáng)的保護(hù)有助于減少失業(yè)
C.給失業(yè)者提供資金支持會(huì)增加他們尋找工作的努力
D.向失業(yè)者實(shí)時(shí)傳遞工資信息有助于縮短失業(yè)周期